MAESTRÍA EN DERECHO CORPORATIVO Y FISCAL

Objetivo

Formar profesionales capaces de interpretar y analizar críticamente la jurisprudencia, la legislación federal y local y las diversas fuentes del Derecho Corporativo para identificar alternativas jurídicas y proponer soluciones fundamentadas a problemas teórico-prácticos de personas y organizaciones; aplicar de manera precisa y estratégica el conocimiento jurídico en la defensa de los intereses y derechos de entidades públicas y privadas en México, mediante mecanismos eficaces de protección legal, gestión de riesgos y cumplimiento normativo conforme al marco nacional e internacional; y diseñar estrategias jurídicas integrales que incorporen aspectos financieros, fiscales, societarios y de responsabilidad social empresarial, a fin de fortalecer el cumplimiento corporativo, la toma de decisiones informada y la implantación de mejores prácticas dentro de las organizaciones.

Perfil de egreso

El egresado de la Maestría en Derecho Corporativo y Fiscal desarrollará los siguientes conocimientos, habilidades y actitudes que le permitirán actuar en el campo profesional:

Conocimientos

• El marco jurídico de las contribuciones, las obligaciones tributarias y el sistema fiscal aplicable a personas físicas, morales y actividades empresariales.
• El régimen jurídico de las sociedades mercantiles, los contratos mercantiles, los títulos y operaciones de crédito, así como los mecanismos de solución de controversias en el ámbito corporativo.
• La legislación aplicable a los delitos fiscales, las contribuciones aduaneras y los procedimientos legales relacionados con el cumplimiento de las obligaciones fiscales.
• Los principios de las finanzas corporativas, la reingeniería financiera y fiscal, el gobierno corporativo, el cumplimiento normativo (compliance) y la responsabilidad social empresarial.
• El marco jurídico de la propiedad intelectual, incluyendo los derechos de autor y la propiedad industrial, como herramientas para la protección de los activos intangibles de las organizaciones.

Habilidades

• Diseñar e implementar estrategias jurídico-fiscales y corporativas que optimicen el cumplimiento de las obligaciones legales y tributarias de las organizaciones.
• Elaborar, analizar y negociar contratos mercantiles, actos societarios y operaciones financieras conforme al marco jurídico vigente.
• Asesorar a empresas en materia de gobierno corporativo, cumplimiento normativo, prevención de riesgos legales y responsabilidad social empresarial.
• Resolver controversias mediante mecanismos jurisdiccionales y alternativos, como la conciliación, la mediación y el arbitraje, en asuntos corporativos y fiscales.
• Integrar soluciones interdisciplinarias de carácter jurídico, fiscal y financiero que contribuyan al desarrollo, competitividad y sostenibilidad de las organizaciones.

Actitudes

• Compromiso con la legalidad, la ética profesional y la transparencia en la toma de decisiones jurídicas, fiscales y corporativas.
• Responsabilidad social y sentido de integridad en la gestión empresarial, promoviendo el cumplimiento normativo y las buenas prácticas corporativas.
• Pensamiento estratégico, crítico y analítico para la identificación, prevención y solución de problemas complejos en el ámbito empresarial.
• Disposición para la actualización permanente frente a las reformas fiscales, mercantiles, financieras y corporativas, así como a los cambios en el entorno económico.
• Liderazgo, capacidad de negociación y trabajo colaborativo para dirigir proyectos, asesorar organizaciones y fortalecer la gobernanza corporativa.

Requisitos de admisión

• Certificado de Licenciatura en original y dos copias simples.
• Copia certificada de Acta de Nacimiento y dos copias simples.
• Comprobante de domicilio, INE y CURP, todos en dos copias simples.

Plan de estudios